Questão de Gestão de Pessoas — Visão Geral da área de RH na organização — GANZAROLI 2024
Gestão de PessoasVisão Geral da área de RH na organização
- Código
- qg199738
- Banca
- GANZAROLI
- Órgão
- Prefeitura de Cumari - GO
- Ano
- 2024
- Nível
- Médio
- Cargo
- Adjunto Administrativo
Joselina é responsável pela parte burocrática no setor administrativo de uma Empresa. Ao receber o atestado médico de João, funcionário desta Empresa, se depara com a seguinte situação hipotética: Precisa redigir um documento para justificar a ausência do servidor no local de trabalho devido a problemas de saúde. O mesmo forneceu o atestado médico que contém informações médicas confidenciais. Qual das alternativas a seguir descreve corretamente a abordagem apropriada para Joselina redigir o atestado, levando em consideração a confidencialidade das informações no documento.
- ANo atestado, é importante detalhar todas as informações médicas, incluindo o diagnóstico específico e o tratamento recomendado.
- BO documento deve mencionar apenas a ausência do servidor e a duração da licença médica, sem divulgar informações médicas confidenciais.
- CÉ importante anexar uma cópia do atestado médico completo ao documento oficial para garantir a autenticidade das informações.
- DO atestado deve ser redigido de forma genérica, sem fazer referência ao motivo da ausência, para proteger a confidencialidade das informações médicas.