Modelos de Estrutura Organizacional
Gabarito: letra C. O modelo caracterizado por assessorias em temas específicos (comunicação, relações internacionais, jurídicas) que não integram a hierarquia mas auxiliam a tomada de decisões é o modelo linha-staff. Nesse modelo, coexistem órgãos de linha (autoridade hierárquica) e órgãos de staff (assessoria técnica e consultiva), sendo estes últimos fundamentais para fornecer expertise sem subordinação direta na cadeia de comando.
Alternativa A — ❌ Incorreta
O termo "modelo assistido" não é um modelo consagrado na teoria organizacional. Pode haver confusão com a ideia de "assessoria", mas a denominação correta para o modelo que prevê assessorias é linha-staff.
Alternativa B — ❌ Incorreta
O modelo sistêmico enfatiza a interdependência entre partes de um sistema e a sinergia, não se referindo especificamente à existência de assessorias desvinculadas da hierarquia. É um conceito mais amplo de gestão, não o modelo descrito.
Alternativa C — ✅ Correta ⟵ GABARITO
O modelo linha-staff é exatamente o que o enunciado descreve: assessorias (staff) para temas específicos, como comunicação, relações internacionais ou jurídicas, que atuam paralelamente à estrutura hierárquica (linha) e têm papel crucial nas decisões. Conforme a teoria administrativa, as atividades de linha e assessoria são componentes essenciais da estrutura organizacional.
Alternativa D — ❌ Incorreta
O modelo funcional organiza os departamentos por funções (produção, finanças, RH etc.) e cada função integra a linha hierárquica. Não há a separação entre linha e assessoria; todos os setores estão na cadeia de comando. Portanto, não corresponde ao modelo com assessorias externas à hierarquia.
Conclusão: O modelo linha-staff é o que melhor se encaixa na descrição, sendo a alternativa C a correta.