Questão de Gestão de Pessoas — Remuneração e Benefícios — IV - UFG 2024
Gestão de PessoasRemuneração e Benefícios
- Código
- qg267631
- Banca
- IV - UFG
- Órgão
- IFN-MG
- Ano
- 2024
- Nível
- Superior
- Cargo
- Professor EBTT - Administração
A gestão de pessoas consiste em várias atividades integradas entre si no sentido de obter efeitos sinérgicos e multiplicadores tanto para as organizações quanto para as pessoas que nelas trabalham. Com base nisso, leia o texto a seguir.São utilizados para criar condições ambientais e psicológicas satisfatórias para as atividades das pessoas. Incluem administração da cultura organizacional, clima, disciplina, higiene, segurança e qualidade de vida e manutenção de relações sindicais.CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de pessoas. 3ª ed. rev. e atualizada. Rio de Janeiro: Campus, 2009. [Adaptado].Esse conceito corresponde a qual processo de gestão de pessoas?
- AProcesso de aplicar pessoas.
- BProcesso de recompensar pessoas.
- CProcesso de desenvolver pessoas.
- DProcesso de monitorar pessoas.
- EProcesso de manter pessoas.