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Questão de Direito Processual do Trabalho — Tutela Provisória — UNIVALI 2024

Direito Processual do TrabalhoTutela Provisória
Código
qg372541
Banca
UNIVALI
Órgão
Prefeitura de Antônio Carlos - SC
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Procurador
Durante uma disputa trabalhista, o empregado João solicitou uma tutela de urgência para assegurar a continuação do plano de saúde que foi cortado após sua demissão, alegando necessidade por condição médica grave. Qual das seguintes alternativas reflete corretamente o procedimento aplicável à concessão desta tutela?
  1. AA tutela de urgência não pode ser concedida, pois as questões relativas a planos de saúde não são competência da Justiça do Trabalho.
  2. BA tutela de urgência só pode ser concedida após a audiência de conciliação, conforme o procedimento ordinário trabalhista.
  3. CA tutela de urgência pode ser concedida, desde que João demonstre a probabilidade do direito e o perigo de dano irreparável ou de difícil reparação.
  4. DA tutela de urgência é automaticamente concedida em casos de disputas sobre benefícios de saúde pós-demissão.
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GabaritoC — A tutela de urgência pode ser concedida, desde que João demonstre a probabilidade do direito e o perigo de dano irreparável ou de difícil reparação.

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