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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — FADESP 2025

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qg450329
Banca
FADESP
Órgão
UNIFESSPA
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Assistente em Administração
No campo das organizações públicas, a gestão de pessoas cumpre a função estratégica de valorizar o trabalho realizado pelos servidores e realizar capacitações que alavanquem os seus resultados. No que concerne à dinâmica dessa área, no âmbito das universidades públicas, pode-se afirmar que uma prática fundamental consiste em
  1. Acapacitar primeiramente os servidores técnico-administrativos, excluindo docentes das prioridades de capacitação.
  2. Bimplementar programas contínuos de capacitação, tanto para docentes quanto para técnicos-administrativos.
  3. Cdiminuir a carga horária dos servidores.
  4. Dpriorizar a contratação de consultorias externas para a capacitação dos servidores.
  5. Erealizar continuamente avaliações de desempenho, independente da adoção de programas de formação e capacitação.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — implementar programas contínuos de capacitação, tanto para docentes quanto para técnicos-administrativos.

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