Questão de Gestão de Pessoas — Gestão Participativa e Trabalho em Equipe — FUNDATEC 2025
Gestão de PessoasGestão Participativa e Trabalho em Equipe
- Código
- qg472276
- Banca
- FUNDATEC
- Órgão
- GHC-RS
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
- Cargo
- Técnico em Educação (Educação Física)
O desempenho de uma equipe em contexto competitivo depende diretamente da capacidade dos atletas de aplicar suas habilidades técnicas para atingir os objetivos propostos, enquanto o treinador exerce papel fundamental de liderança e orientação nesse processo, um elemento importante da psicologia do esporte. Com base em Rezende (2024), sobre as características da liderança, analise as definições a seguir:• Representa a capacidade de trabalhar e gerir pessoas no sentido do desenvolvimento de um ambiente harmonioso e um trabalho em equipe eficiente.• Ligado(a) aos aspectos racionais inerentes à atividade exercida, diz respeito à capacidade de pensar em modelos, estruturas e organização de planejamentos.• Capacidade de observar e analisar as situações com as quais a sua equipe se depara para então propor as soluções de forma pontual e assertiva.Assinale a alternativa que indica, correta e respectivamente, os termos definidos nos trechos acima.
- AHabilidade humana – habilidade conceitual – flexibilidade situacional.
- BCarisma – força física – tomada de decisão intuitiva.
- CPopularidade entre os atletas – criatividade artística – sorte estratégica.
- DComunicação verbal – resistência mental – conhecimento técnico isolado.
- EMotivação pessoal – senso estético – pontualidade.