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Questão de Administração Geral — Introdução e Antecedentes Históricos da Administração — FUNDATEC 2025

Administração GeralIntrodução e Antecedentes Históricos da Administração
Código
qg472827
Banca
FUNDATEC
Órgão
IF Sertão - PE
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Assistente em Administração
Em administração, dois critérios básicos ajudam a avaliar o desempenho de uma organização. Diante da responsabilidade de realizar objetivos e utilizar recursos, esses dois conceitos são fundamentais. A _____________ indica que a organização realiza atividades de maneira certa e inteligente, e utiliza seus recursos produtivamente, de maneira econômica, com menor tempo e esforço.Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
  1. Aeficácia
  2. Befetividade
  3. Ceficiência
  4. Dreengenharia
  5. Eprodutividade
Revelar gabarito e comentário

GabaritoC — eficiência

Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.

Conceitos de desempenho organizacional: Eficiência, Eficácia e Efetividade

Gabarito: letra C (eficiência). A descrição apresentada – "realiza atividades de maneira certa e inteligente, utiliza seus recursos produtivamente, de maneira econômica, com menor tempo e esforço" – refere-se exatamente ao conceito de eficiência, que mede a relação entre os recursos empregados e os resultados obtidos, focando no processo e na otimização dos meios.

A banca cobra a distinção clássica entre eficiência, eficácia e efetividade. O material de apoio () sintetiza:

Economicidade: minimização dos custos, sem comprometimento dos padrões de qualidade. Relacionada com os custos. Eficiência: capacidade de realizar uma tarefa da melhor forma possível, utilizando recursos de maneira otimizada. Relacionada com o processo (como a tarefa foi realizada). Eficácia: verifica se a tarefa foi concluída de acordo com o esperado. Relacionada com o resultado (objetivo/meta). Efetividade: avalia se os resultados obtidos foram satisfatórios e se contribuíram para o alcance dos objetivos maiores da organização. Relacionada com o impacto gerado.

O trecho do enunciado destaca "realizar atividades de maneira certa e inteligente", "utilizar recursos produtivamente", "de maneira econômica", "com menor tempo e esforço" – todos atributos da eficiência. A eficácia preocupar-se-ia com o alcance de metas ("fazer a coisa certa"), e a efetividade com os impactos de longo prazo.

Critério

Definição

Foco

Relação com recursos

Exemplo no enunciado

Eficiência

Fazer as atividades da maneira certa, com o menor custo e esforço.

Processo (como fazer)

Otimização e economicidade dos meios.

"utiliza seus recursos produtivamente, de maneira econômica, com menor tempo e esforço"

Eficácia

Alcançar os objetivos e metas estabelecidos.

Resultado (o que fazer)

Independe do custo ou da otimização.

"realizar objetivos" (mencionado no contexto, mas não na lacuna)

Efetividade

Gerar impacto positivo e transformação duradoura.

Impacto (para que fazer)

Relaciona-se com os efeitos de longo prazo.

Não se aplica ao trecho da lacuna.

1Eficiência (processo)
2Fazer certo
3Otimizar recursos
4Menor custo/tempo/esforço
5Eficácia (resultado)
6Fazer a coisa certa
7Alcançar metas
8Efetividade (impacto)
9Transformação duradoura
10Objetivos maiores
Desempenho organizacional
LEVELsoulevel.com.br
Desempenho organizacional: Eficiência (processo); Fazer certo; Otimizar recursos; Menor custo/tempo/esforço; Eficácia (resultado); Fazer a coisa certa; Alcançar metas; Efetividade (impacto); Transformação duradoura; Objetivos maiores

Alternativa A – ❌ Incorreta

Eficácia está ligada ao alcance de objetivos e metas ("fazer a coisa certa"), independentemente dos custos ou da otimização de recursos. O enunciado fala em "utilizar recursos produtivamente, de maneira econômica" – isso é eficiência, não eficácia.

Alternativa B – ❌ Incorreta

Efetividade refere-se ao impacto gerado e à transformação duradoura proporcionada pela ação. O texto menciona "menor tempo e esforço" e "maneira econômica", que são aspectos do processo, não do impacto.

Alternativa C – ✅ Correta ⟵ GABARITO

Eficiência é exatamente a capacidade de realizar as atividades da melhor forma, com o mínimo de recursos possível (tempo, dinheiro, esforço). A definição do enunciado é uma paráfrase direta do conceito.

Alternativa D – ❌ Incorreta

Reengenharia é uma abordagem de redesenho radical de processos, não um critério de avaliação de desempenho. Não se encaixa na lacuna.

Alternativa E – ❌ Incorreta

Produtividade é a relação entre outputs e inputs (ex.: unidades produzidas por hora), mas não abrange a noção mais ampla de "realizar atividades de maneira certa e inteligente" nem a "economicidade" mencionada. Eficiência é o termo mais abrangente e consagrado para descrever o uso otimizado de recursos na administração.

NÃO CAIA NESSA!

Para não confundir, lembre-se:

  • Eficiência = fazer certo (processo, meios, recursos)

  • Eficácia = fazer a coisa certa (resultados, metas)

  • Efetividade = gerar impacto duradouro (consequências de longo prazo)

Na prova, palavras como "econômica", "menor tempo", "melhor forma", "produtivamente" apontam para eficiência; "atingir objetivos" ou "metas" apontam para eficácia; "transformação" ou "impacto" apontam para efetividade.

Gabarito: letra C (eficiência).

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