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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — FURB 2025

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qg500563
Banca
FURB
Órgão
Prefeitura de São João Batista - SC
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Psicólogo
No modelo de avaliação de treinamento de Phillips, que estende o modelo de Kirkpatrick, um passo crítico para o cálculo do Retorno sobre o Investimento (ROI) é isolar os efeitos do treinamento. Isso é necessário para garantir que os resultados observados (ex.: aumento da produtividade) sejam, de fato, consequência do programa de treinamento e não de outros fatores como mudanças no mercado ou na tecnologia. Qual das seguintes técnicas é considerada uma das mais robustas para isolar o efeito do treinamento?
  1. AColetar a opinião dos gestores sobre o desempenho dos treinandos.
  2. BCalcular a correlação entre as notas no treinamento e a performance no cargo.
  3. CUtilizar um grupo de controle que não recebe o treinamento.
  4. DAplicar um pós-teste imediatamente após o treinamento.
  5. ERealizar um focus group com os participantes para discutir os benefícios percebidos.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoC — Utilizar um grupo de controle que não recebe o treinamento.

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