Questão de Gestão de Pessoas — Indicadores de RH — IDCAP 2025
Gestão de PessoasIndicadores de RH
- Código
- qg519284
- Banca
- IDCAP
- Órgão
- PPSA
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista de Gestão Corporativa - Recursos Humanos
Leia o texto a seguir e responda o que se pede.A gestão de pessoas, ao adotar indicadores de desempenho, busca tornar tangíveis os resultados de suas ações e contribuir de maneira mais clara para os objetivos organizacionais.Os indicadores de desempenho permitem que gestores acompanhem a eficiência das atividades relacionadas às pessoas na organização, facilitando a tomada de decisões embasadas e o alinhamento estratégico com os objetivos empresariais.Qual indicador de desempenho avalia o impacto das atividades de gestão de pessoas considerando o contexto econômico e sua contribuição para o valor agregado à empresa?
- AIndicador de rotatividade ou turn-over.
- BIndicador de estrutura de gestão de pessoas.
- CIndicador de absenteísmo.
- DIndicador de eficácia organizacional.