Questão de Gestão de Pessoas — Qualidade de vida no trabalho — Instituto Consulplan 2025
Gestão de PessoasQualidade de vida no trabalho
- Código
- qg558244
- Banca
- Instituto Consulplan
- Órgão
- TJ-RO
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Judiciário - Administrador
As políticas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) estão diretamente relacionadas ao bem-estar geral e à saúde dos colaboradores, considerando os diversos fatores que impactam seus desempenhos e satisfações. Chiavenato (2024) propõe uma política de QVT composta por cinco fatores macros, que incluem diferentes aspectos do ambiente de trabalho e da relação dos colaboradores com a organização. A esse respeito, relacione adequadamente as ações aos respectivos fatores.1. Primeira Ordem.2. Segunda Ordem.3. Terceira Ordem.4. Quarta Ordem.5. Quinta Ordem.( ) Grau de conhecimento e percepção da congruência da missão organizacional com o projeto de vida do colaborador.( ) Relacionamento com o supervisor imediato, influenciando a maneira como o colaborador age e reage frente às circunstâncias do seu trabalho.( ) Atividade básica e cotidiana que a pessoa executa dentro da organização, que pode ser o cargo ocupado ou o papel exercido na equipe de trabalho.( ) Ambiente físico da organização, compreendendo todos os equipamentos, salas e recursos disponíveis para a atuação dos colaboradores.( ) Grau de independência e de critério pessoal que o colaborador tem para planejar e executar o seu trabalho.A sequência está correta em
- A1, 4, 5, 2, 3.
- B2, 1, 3, 4, 5.
- C3, 5, 4, 1, 2.
- D4, 3, 2, 5, 1.
- E5, 2, 1, 3, 4.