Questão de Psicologia — Gestão de Pessoas — Instituto Consulplan 2025
PsicologiaGestão de Pessoas
- Código
- qg558769
- Banca
- Instituto Consulplan
- Órgão
- TJ-RO
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Judiciário - Psicólogo
Maria é gerente de uma empresa de médio porte e está enfrentando vários desafios relacionados à gestão de sua equipe. Recentemente, ela observou que a empresa precisa atualizar suas práticas de gerenciamento para se alinhar melhor com as necessidades atuais dos funcionários e da sociedade. Além disso, Maria percebe que a empresa tem alta rotatividade de funcionários e baixa satisfação no trabalho. Para resolver essas questões, ela decide:1. Revisar os procedimentos de contratação e demissão, assegurando o cumprimento das legislações trabalhistas e mantendo registros precisos dos empregados.2.Desenvolver programas de treinamento e desenvolvimento contínuo, implementar planos de carreira e promover a cultura de feedback e reconhecimento.3. Criar políticas de responsabilidade social corporativa que beneficiem não apenas os funcionários, mas também a comunidade local e o meio ambiente.Com base no caso hipotético, assinale a alternativa que identifica corretamente as práticas de administração de pessoal, administração de recursos humanos e gestão social.
- A1. administração de pessoal 2. gestão social 3. administração de recursos humanos.
- B1. administração de recursos humanos 2. administração de pessoal 3. gestão social.
- C1. administração de pessoal 2. administração de recursos humanos 3. gestão social.
- D1. gestão social 2. administração de pessoal 3. administração de recursos humanos.
- E1. administração de recursos humanos 2. gestão social 3. administração de pessoal.