Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — UNO Chapecó 2025
Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
- Código
- qg628835
- Banca
- UNO Chapecó
- Órgão
- Prefeitura de Águas Frias - SC
- Ano
- 2025
- Nível
- Médio
- Cargo
- Assistente Administrativo
A gestão de pessoas no setor público moderno envolve ações voltadas à valorização, desenvolvimento e desempenho dos servidores, com foco em resultados e na qualidade do serviço prestado ao cidadão. Assinale a alternativa que representa um princípio ou prática adequada à gestão de pessoas no serviço público:
- AA avaliação de desempenho deve ter caráter exclusivamente punitivo para eliminar servidores com baixo rendimento.
- BA capacitação contínua dos servidores contribui para a melhoria da eficiência e da qualidade dos serviços prestados.
- CA gestão de pessoas na esfera pública deve ser conduzida apenas por critérios políticos e de confiança.
- DO servidor público deve ser tratado como recurso operacional fixo, e não como um agente de inovação.