Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — IADES 2026
Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
- Código
- qg700075
- Banca
- IADES
- Órgão
- CAU-RJ
- Ano
- 2026
- Nível
- Superior
- Cargo
- Especialista Administrativo
As trilhas de aprendizagem são atividades que permitem o desenvolvimento sequenciado de habilidades e competências, dando autonomia ao indivíduo para escolher o método que julgar mais eficaz para aprender.Assinale a alternativa que corresponde a uma vantagem das trilhas de aprendizagem sobre outros métodos de desenvolvimento profissional.
- ATodos os indivíduos têm suas necessidades alinhadas e se desenvolvem no mesmo ritmo.
- BAtendem a objetivos difusos, sem focar em uma área específica.
- CO aprendiz é o protagonista do processo de aprendizagem.
- DO método baseia-se totalmente em atividades práticas, dispensando a realização de cursos presenciais ou virtuais.
- ENão foca em competências específicas, não estabelecendo metas a serem atingidas.