Questão de Gestão de Pessoas — Administração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas — COSEAC 2009
Gestão de PessoasAdministração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas
- Código
- qg799999
- Banca
- COSEAC
- Órgão
- ANCINE
- Ano
- 2009
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo
No processo evolutivo da gestão de pessoas, alguns autores classificam suas fases com base em funções desempenhadas na organização. Na abordagem funcionalista, a fase compreendida entre os anos 60 até o início dos anos 80, em que a gestão de pessoas passa a interferir nos diferentes processos da organização, é denominada:
- Agerencial;
- Bfuncional;
- Coperacional;
- Destratégica;
- Econtingente.