Questão de Gestão de Pessoas — Análise e Descrição de Cargos — COSEAC 2009
Gestão de PessoasAnálise e Descrição de Cargos
- Código
- qg800284
- Banca
- COSEAC
- Órgão
- DATAPREV
- Ano
- 2009
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas
A análise de cargos é uma verificação comparativa de quais as exigências que essas tarefas ou atribuições impõem ao ocupante e concentra-se em quatro áreas de requisitos quase sempre aplicadas a qualquer tipo ou nível de cargo. NÃO é uma dessas áreas:
- Arequisitosmentais;
- Bresponsabilidades envolvidas;
- Crequisitos técnicos;
- Dcondições de trabalho;
- Erequisitos físicos.