Questão de Enfermagem — Administração em Enfermagem — NC-UFPR 2009
EnfermagemAdministração em Enfermagem
- Código
- qg808749
- Banca
- NC-UFPR
- Órgão
- SES-PR
- Ano
- 2009
- Nível
- Superior
- Cargo
- Enfermeiro
O estilo de liderança de um indivíduo tem grande influência no clima e no resultado do grupo. Numere os padrões de liderança na coluna da direita, relacionando-os com os tipos relacionados na coluna da esquerda. 1. Liderança transacional.2. Liderança transformacional.3. Liderança democrática.4. Liderança autoritária.( ) É uma relação interativa baseada na confiança e tem impacto positivo sobre líder e liderados.( ) Promove a autonomia e o crescimento individual dos trabalhadores.( ) Resulta em ações de grupo bem definidas, que são geralmente previsíveis, reduzindo a frustração no grupo de trabalho e dando aos trabalhadores uma sensação de estabilidade.( ) Preocupa-se com as operações do dia-a-dia.Assinale a alternativa que apresenta a numeração correta da coluna da direita, de cima para baixo.
- A4 – 3 – 1 – 2.
- B2 – 3 – 4 – 1.
- C4 – 2 – 3 – 1.
- D1 – 3 – 4 – 2.
- E1 – 4 – 2 – 3.