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Questão de Psicologia — Recrutamento e Seleção — ACEP 2010

PsicologiaRecrutamento e Seleção
Código
qg813123
Banca
ACEP
Órgão
Prefeitura de Quixadá - CE
Ano
2010
Nível
Superior
Cargo
Psicólogo
Sobre Seleção de Pessoas, é CORRETO afirmar:
  1. Aa seleção de pessoal não pode ser considerada um exercício de previsão de pessoal. É apenas um processo de captação de mão-de-obra para as organizações reporem funcionários que, porventura, tenham sido demitidos ou pedido demissão.
  2. Bas técnicas de seleção podem ser classificadas nos seguintes grupos: entrevistas, provas de conhecimentos ou de capacidades, testes psicométricos, testes de personalidade e técnicas de simulação ou dinâmicas de grupo.
  3. Ca seleção de pessoal é um conjunto de técnicas e procedimentos que visa recrutar candidatos qualificados a ocupar cargos dentro das empresas.
  4. Da tarefa básica da seleção é a de escolher, entre os candidatos recrutados, aqueles que tenham maiores probabilidades de concorrer aos diversos cargos vagos.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — as técnicas de seleção podem ser classificadas nos seguintes grupos: entrevistas, provas de conhecimentos ou de capacidades, testes psicométricos, testes de personalidade e técnicas de simulação ou dinâmicas de grupo.

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