Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — COVEST-COPSET 2010
Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- qg818370
- Banca
- COVEST-COPSET
- Órgão
- UFPE
- Ano
- 2010
- Nível
- Superior
- Cargo
- Administrador
Diz respeito à definição de modelagem de comportamento como um tipo de método de treinamento nas organizações:
- Aexposição direcionada para audiências numerosas que consiste na apresentação por especialistas de conteúdos técnicos.
- Bsimulação de situações reais direcionada para pequenos grupos.
- Cinteração entre os participantes na discussão dos problemas.
- Drepresentação de diferentes papéis, o que obriga a compreensão de pontos de vista normalmente negligenciados.
- Eapresentação do modelo de comportamento a imitar por meio da apresentação de filmes.