Questão de Psicologia — Psicologia Organizacional — FUNIVERSA 2010
PsicologiaPsicologia Organizacional
- Código
- qg827569
- Banca
- FUNIVERSA
- Órgão
- CEB-DISTRIBUIÇÃO S/A
- Ano
- 2010
- Nível
- Superior
- Cargo
- CEB - Psicólogo
O Modelo de Contingência de Eficácia da Liderança, proposto por Fiedler (1978, 1981), é composto por quatro dimensões. Entre elas existe a que indica dois tipos de liderança: aqueles que avaliam os outros consistentemente de modo negativo ou positivo tendem a ser orientados para tarefa e aqueles que combinam avaliações positivas e negativas tendem a ser orientados para o relacionamento. Essas características se referem à dimensão de liderança denominada
- Afatores situacionais.
- Bprognósticos.
- Cestilo de liderança.
- Dlíder instável.
- Erelações pessoais do líder.