Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — Fundação CETAP 2010
Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- qg830213
- Banca
- Fundação CETAP
- Órgão
- AL-RR
- Ano
- 2010
- Nível
- Superior
- Cargo
- Administrador
Em sua natureza, a área de Treinamento & Desenvolvimento atua como atividade-meio para o alcance dos objetivos da organização. Ela deve ter, como essência, o equilíbrio entre o desenvolvimento individual e as necessidades estratégicas organizacionais. Entre as suas principais atividades constam:I- o diagnóstico das necessidades de treinamento, processo pelo qual são identificados os gaps de competência;II- a definição dos objetivos instrucionais no ato do planejamento;III- o planejamento das atividades, momento em que se define as lacunas e necessidades de treinamento;IV- a execução dos programas, quando se seleciona o conteúdo e a metodologia a serem utilizadas.V- a avaliação da reação, que tem como objetivo mensurar a impressão e satisfação dos treinandos.Assinale a alternativa CORRETA.
- AOs itens I, II, e V estão corretos.
- BOs itens II, III e V estão corretos.
- COs itens II, III e IV estão corretos.
- DOs itens I, IV e V estão corretos.
- EOs itens I, III e IV estão corretos.