Questão de Gestão de Pessoas — Absenteísmo e Rotatividade — IV - UFG 2010
Gestão de PessoasAbsenteísmo e Rotatividade
- Código
- qg839356
- Banca
- IV - UFG
- Órgão
- CMTC de Goiânia - GO
- Ano
- 2010
- Nível
- Médio
- Cargo
- UFG - CMTC-GO - Assistente Administrativo
Chiavenato (2005) diz que as organizações sofrem um processo contínuo e dinâmico de negentropia, para poderem manter sua integridade e sobreviver. Isso significa que elas estão sempre perdendo energia e recursos (pessoas) e precisam alimentar-se de mais energia e recursos para garantir seu equilíbrio. Assim, o fluxo de entrada e saídas de pessoas de uma organização refere-se a:
- Adesligamento
- Bdemissão
- Crotatividade
- Dadmissão