Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FADESP 2012
Administração GeralGestão Estratégica
- Código
- qg868190
- Banca
- FADESP
- Órgão
- Prefeitura de Alenquer - PA
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Administrador
A Avaliação de Desempenho é um instrumento gerencial cuja finalidade é
- Aidentificar os funcionários que apresentam baixo rendimento e, tão logo seja possível, livrar-se deles.
- Bobter maiores índices de produtividade para a empresa, mesmo que isso provoque desconforto e descontentamento entre os funcionários.
- Cconseguir dados e informações que justifiquem dar aumento de salário aos funcionários que teriam bom desempenho.
- Ddiagnosticar e analisar o desempenho individual e grupal dos funcionários, promovendo o crescimento pessoal e profissional dos mesmos, bem como uma melhor performance da empresa.