Questão de Psicologia — Treinamento e Desenvolvimento — FUNDEP (Gestão de Concursos) 2012
PsicologiaTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- qg877474
- Banca
- FUNDEP (Gestão de Concursos)
- Órgão
- MPE-MG
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista do MP - Psicologia
Analise as seguintes afirmativas referentes às etapas e característica do processo de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas na organização e assinale com V as verdadeiras e com F as falsas.( ) O treinamento deve se restringir à realização de cursos e ao compartilhamento de informações para os empregados com foco no melhor desempenho.( ) O diagnóstico é a primeira etapa do processo de treinamento e visa o levantamento das necessidades de treinamento a serem satisfeitas pela organização.( ) A 3a etapa do processo de treinamento é o desenho ou elaboração dos conteúdos a serem ministrados, bem como a logística do treinamento e monitoração do processo.( ) A etapa de avaliação dos resultados do treinamento implica avaliar se os objetivos foram atingidos na relação custo/benefício, comparando-se a situação atual com a situação anterior ao treinamento.Assinale a alternativa que apresenta a sequência de letras CORRETA.
- A(F) (V) (F) (V)
- B(V) (F) (V) (F)
- C(V) (V) (F) (V)
- D(F) (V) (V) (F)