Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — COMPERVE - UFRN 2013
Administração GeralGestão Estratégica
- Código
- qq005876
- Banca
- COMPERVE - UFRN
- Órgão
- UFERSA
- Ano
- 2013
- Nível
- Superior
- Cargo
- COMPERVE - - Administrador
O planejamento estratégico de gestão de pessoas tem a missão de formular estratégias que contribuam para o alcance dos objetivos organizacionais. As alternativas do planejamento estratégico de recursos humanos para se adequar às necessidades da organização são
- Aotimizante, analítico, ofensivo e expansão.
- Bmanutenção, informação, prospecção e enxugamento.
- Cexpansão, ajustamento, mudança e enxugamento.
- Dmudança, prospecção, enxugamento e expansão.