Questão de Gestão de Pessoas — Indicadores de RH — FUNDEP (Gestão de Concursos) 2014
Gestão de PessoasIndicadores de RH
- Código
- qq066293
- Banca
- FUNDEP (Gestão de Concursos)
- Órgão
- IF-SP
- Ano
- 2014
- Nível
- Médio
- Cargo
- FUNDEP - - Auxiliar em Administração
Considerando a importância dos indicadores de desempenho nas organizações, é INCORRETO afirmar
- Aque, sem indicadores de desempenho apropriados, os gerentes não podem avaliar o desempenho de sua organização.
- Bque os indicadores de desempenho são importantes para a avaliação das saídas dos processos-chave.
- Cque os indicadores de desempenho viabilizam o acompanhamento da qualidade dos produtos e serviços.
- Dque medir não é fundamental para o gerenciamento de produtos e serviços.