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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FUNRIO 2014

Administração GeralGestão Estratégica
Código
qq068536
Banca
FUNRIO
Órgão
INSS
Ano
2014
Nível
Superior
Cargo
Analista - Administração
Pode-se definir Cultura Organizacional, segundo CHIAVENATO (2000, p. 126), como
  1. Aas normas formais e definidas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia a dia e que direcionam suas ações para a realização dos objetivos organizacionais.
  2. Bas normas informais escritas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia a dia e que direcionam suas ações para a realização dos objetivos organizacionais.
  3. Ca maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas, que são compartilhadas em grande extensão por todos os membros da organização e que os novos membros devem aprender a aceitar para serem aceitos no serviço da organização.
  4. Da maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas, que são compartilhadas em grande extensão por todos os membros da organização e que cabe aos novos membros da organização modificar para serem aceitos no serviço da organização.
  5. Eé um conjunto de normas e regulamentos definidos pela cúpula estratégica da organização e compartilhados por todos os seus membros.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoC — a maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas, que são compartilhadas em grande extensão por todos os membros da organização e que os novos membros devem aprender a aceitar para serem aceitos no serviço da organização.

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