Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — IESES 2014
Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
- Código
- qq080856
- Banca
- IESES
- Órgão
- IGP-SC
- Ano
- 2014
- Nível
- Médio
A base de tudo é o respeito. Com ele vem a motivação e a confiança. Todos têm o direito a falar, a opinar, mas querer convencer os outros, a qualquer custo, de que estamos certos e somos os donos da verdade é, além de arrogante, muito cansativo. Pessoas assim:
- AAlém de se tornarem referência positiva no seu meio profissional, é também referência a ser seguida no meio social e familiar.
- BPerdem a credibilidade com o passar do tempo. Mesmo que um dia estejam certas, se tornam tão antipatizadas que não inspiram confiabilidade.
- CTornam-se líderes de suas equipes, pois além de mostrar sua capacidade intelectual e profissional, mostram também sua capacidade de impor suas ideias.
- DNa maioria das vezes assumem cargos de grandes responsabilidades nas organizações, por possuírem o poder de persuasão em seus colaboradores.