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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — MAGNUS 2014

Administração GeralGestão Estratégica
Código
qq087019
Banca
MAGNUS
Órgão
INES
Ano
2014
Nível
Superior
Cargo
Administrador
Sobre cultura organizacional é incorreto afirmar:
  1. AÉ o conjunto de hábitos e crenças, estabelecidos por normas, valores, atitudes e expectativas, compartilhados por todos os membros da organização.
  2. BRepresenta as normas informais e não escritas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia-a-dia e direcionam suas ações para o alcance dos objetivos organizacionais.
  3. CValores compartilhados são as crenças inconscientes, as percepções, os sentimentos e as pressuposições dominantes, nos quais os membros da organização acreditam.
  4. DNo fundo é a cultura que define a missão e provoca a definição dos objetivos da empresa.
  5. ESão os principais elementos para se conhecer e compreender a cultura de uma empresa: artefatos, valores compartilhados entre os membros e pressuposições básicas.
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GabaritoC — Valores compartilhados são as crenças inconscientes, as percepções, os sentimentos e as pressuposições dominantes, nos quais os membros da organização acreditam.

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