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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Conhecimento — Quadrix 2014

Gestão de PessoasGestão de Conhecimento
Código
qq092653
Banca
Quadrix
Órgão
SERPRO
Ano
2014
Nível
Superior
Cargo
Analista - Gestão de Pessoas
A gestão do conhecimento pode ser definida como o processo por meio do qual as organizações geram valor a partir de seu capital ou dos ativos intelectuais. Admitamos a integração do trabalho sob a forma de pirâmide em três níveis da gestão do conhecimento, sendo o primeiro nível gestão da documentação, o segundo nível criação, compartilhamento e gestão da informação, e o terceiro nível a inteligência organizacional. Das opções seguintes, escolha a que contenha integração do trabalho no nível da inteligência organizacional.
  1. APermite acesso e distribuição de documentos.
  2. BCaptura e distribui expertise.
  3. CPromove gestão da informação em tempo real.
  4. DAjuda a comunicação e colaboração.
  5. EAjuda a construir redes de expertise.
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GabaritoE — Ajuda a construir redes de expertise.

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