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Questão de Administração Geral — Abordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas — CCV-UFC 2015

Administração GeralAbordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas
Código
qq101809
Banca
CCV-UFC
Órgão
UFC
Ano
2015
Nível
Médio
Cargo
CCV - - Assistente em Administração
Conforme Dorwin Cartwright são, entre outras, premissas da dinâmica de grupo:
  1. ABaixa resistência à entrada no grupo, amizades no grupo e inexistência de normas formais.
  2. BDinâmica de troca de membros, respeito a uma figura central do líder e relações profissionais.
  3. CLiderança compartilhada e liberal, senso de pertencer ao grupo, liberdade de se ausentar do grupo.
  4. DMovimentação dinâmica entre membros, relações profissionais e liderança compartilhada e liberal.
  5. ESenso de pertencer ao grupo, atratividade do grupo e relevância das atitudes e valores dos membros do grupo.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — Senso de pertencer ao grupo, atratividade do grupo e relevância das atitudes e valores dos membros do grupo.

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