Questão de Administração Geral — Abordagem Comportamental da Administração — CETRO 2015
Administração GeralAbordagem Comportamental da Administração
- Código
- qq104079
- Banca
- CETRO
- Órgão
- AMAZUL
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo
Sobre a cultura organizacional, assinale a alternativa incorreta.
- AA cultura da organização não é estática e permanente, mas sofre alterações com o tempo, dependendo de condições internas ou externas.
- BO conjunto de preceitos, políticas administrativas, valores e crenças é que dão forma ao modo especial e único de como as pessoas agem e interagem dentro de uma organização e, consequentemente, colaboram para o estabelecimento de uma cultura e clima organizacional.
- CPara que as organizações possam sobreviver e se desenvolver, para que exista a renovação e a revitalização, deve-se mudar a cultura organizacional.
- DA principal desvantagem da cultura organizacional é de não estimular a estabilidade do contexto social, sem demonstrar os padrões adequados aos funcionários, aumentando a ambiguidade no ambiente de trabalho.
- EA cultura organizacional representa as normas informais e não escritas que orientam o comportamento dos membros da organização no dia a dia e que direcionam suas ações para a realização dos objetivos organizacionais.