Questão de Psicologia — Psicologia e Organizações — FUNCAB 2015
PsicologiaPsicologia e Organizações
- Código
- qq119463
- Banca
- FUNCAB
- Órgão
- FUNASG - RJ
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- FUNASG - Psicólogo
A Teoria do Poder Organizacional estuda como o poder se configura nas organizações, partindo do pressuposto de que o comportamento organizacional é um jogo de poder em que vários jogadores/influenciadores tentam controlar as ações organizacionais. Os influenciadores formam coalizões (externa e interna) entre pessoas para alcançar diferentes objetivos. A coalizão interna é composta por influenciadores que utilizam 4 sistemas de influência que impactam o fluxo do poder. Marque a alternativa que não indica um desses sistemas.
- ASistema de autoridade
- BSistema econômico
- CSistema ideológico
- DSistema de especialistas
- ESistema político