Questão de Psicologia — Avaliação de Desempenho — INSTITUTO AOCP 2015
PsicologiaAvaliação de Desempenho
- Código
- qq135667
- Banca
- INSTITUTO AOCP
- Órgão
- EBSERH
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo - Administração (HE-UFPEL)
Os parâmetros ou indicadores de desempenho são extraídos diretamente
- Ados objetivos e dos planos.
- Bjunto aos principais dirigentes da organização.
- Cda direção e coordenação da organização.
- Ddos agentes executores das atividades.
- Edas expectativas dos clientes da organização.