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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — INSTITUTO AOCP 2015

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qq139325
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Nível
Superior
Cargo
Pedagogo
O Treinamento na empresa envolve as seguintes etapas:
  1. Aaplicação e diagnóstico.
  2. Bdiagnóstico, elaboração do programa de treinamento, aplicação ou implementação, avaliação e acompanhamento.
  3. Caplicação e avaliação.
  4. Ddiagnóstico da realidade, aplicação e, por fim, o acompanhamento.
  5. Ediagnóstico, avaliação e acompanhamento.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — diagnóstico, elaboração do programa de treinamento, aplicação ou implementação, avaliação e acompanhamento.

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