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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — NC-UFPR 2015

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
qq145002
Banca
NC-UFPR
Órgão
ITAIPU BINACIONAL
Ano
2015
Nível
Superior
Cargo
Pedagogia
Brandão (2006) aponta que, embora a educação corporativa seja posta pela literatura como uma função empresarial à parte, ela permanece fundamentalmente como uma função da gestão de pessoas, independentemente de sua configuração e estatuto. Nessa perspectiva, é uma característica da educação corporativa:
  1. Auso de uma linguagem diferenciada nos processos de capacitação, dependendo do cliente.
  2. Bpromoção de programas de capacitação orientados para os objetivos das instituições parceiras.
  3. Catuação a partir de uma estratégia mercadológica aliada à função de gestão de pessoas.
  4. Dintegração de conhecimentos de produção científica de áreas específicas de Exatas e da Saúde.
  5. Euso dos programas de capacitação orientados para os objetivos da organização.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — uso dos programas de capacitação orientados para os objetivos da organização.

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