Questão de Administração Geral — Atribuições das Áreas de Gestão — OBJETIVA 2015
Administração GeralAtribuições das Áreas de Gestão
- Código
- qq146541
- Banca
- OBJETIVA
- Órgão
- SESCOOP
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo - Gestão de Pessoas
Existem cinco processos básicos de gestão de pessoas: provisão, aplicação, manutenção, desenvolvimento e monitoração. Esses processos são intimamente inter-relacionados e interdependentes e formam o conjunto de subsistemas de RH. Contingencialmente, as atividades são desenvolvidas como desdobramentos desses processos pelo respectivo subsistema. As atividades de pesquisa de mercado e desenho de cargos correspondem a quais processos, respectivamente?
- AManutenção e desenvolvimento.
- BProvisão e manutenção.
- CAplicação e desenvolvimento.
- DProvisão e aplicação.