Questão de Administração Geral — Administração de Recursos Humanos em Administração Geral — OBJETIVA 2015
Administração GeralAdministração de Recursos Humanos em Administração Geral
- Código
- qq146542
- Banca
- OBJETIVA
- Órgão
- SESCOOP
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo - Gestão de Pessoas
As atividades da área de treinamento e desenvolvimento, no ambiente de gestão por competências, baseiam-se nas competências necessárias à organização. Entre as principais atividades está a que cria os processos de monitoramento da efetividade das ações de capacitação e a efetividade da área de treinamento e desenvolvimento. Essa atividade é definida como atividade de:
- AAvaliação.
- BGerenciamento.
- CPlanejamento.
- DExecução.