Questão de Psicologia — Psicologia e Organizações — UFMT 2015
PsicologiaPsicologia e Organizações
- Código
- qq151917
- Banca
- UFMT
- Órgão
- DETRAN-MT
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Psicólogo
Segundo Robbins (2010), conflito é um processo que tem início quando alguém percebe que outra parte afeta ou pode afetar negativamente alguma coisa que considera importante. A coluna da esquerda apresenta os estágios do conflito e a da direita, o conceito de cada um. Numere a coluna da direita de acordo com a da esquerda.1 - Oposição potencial ou incompatibilidade2 - Estratégia3 - Cognição e personalização4 - Consequências5 - Comportamento( ) É a parte do processo em que os envolvidos decidem sobre o que é o conflito.( ) Surgimento de condições que criam oportunidades para que o conflito se forme.( ) Varia por dois tipos de razões: a natureza da situação e a tendência individual para utilizar determinada estratégia.( ) Inclui as declarações, ações e reações das partes envolvidas no conflito, geralmente tentativas explícitas por cada uma das partes conflitantes de implementar suas estratégias.( ) Pode ser funcional, quando resulta em melhoria do desempenho do grupo, ou disfuncional, quando atrapalha seu desempenho.Marque a sequência correta
- A1, 3, 5, 2, 4
- B4, 1, 5, 2, 3
- C3, 1, 2, 5, 4
- D2, 4, 3, 1, 5