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Questão de Gestão de Pessoas — Visão Geral da área de RH na organização — ESAF 2016

Gestão de PessoasVisão Geral da área de RH na organização
Código
qq169584
Banca
ESAF
Órgão
ANAC
Ano
2016
Nível
Superior
Cargo
Analista Administrativo - Área 1
Os principais mecanismos e instrumentos de gestão estratégica de pessoas são, exceto:
  1. Ao planejamento de recursos humanos no dimensionamento e a alocação dos perfis.
  2. Ba tecnologia da informação, que permitiu melhorar o desempenho da gestão pública na transparência, no planejamento e na comunicação entre órgãos.
  3. Ca gestão de competência na definição das competências e dos perfis profissionais necessários à organização.
  4. Da avaliação de desempenho e de competências analisa o desempenho das pessoas portadoras dos perfis profissionais já definidos.
  5. Ea capacitação continuada com base nas competências deve ser um dos fatores para o estabelecimento do mérito e para a progressão da carreira.
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GabaritoB — a tecnologia da informação, que permitiu melhorar o desempenho da gestão pública na transparência, no planejamento e na comunicação entre órgãos.

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