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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FUNRIO 2016

Administração GeralGestão Estratégica
Código
qq189458
Banca
FUNRIO
Órgão
IF-PA
Ano
2016
Nível
Superior
Cargo
Tecnólogo - Gestão de Recursos Humanos
O autor Idalberto Chiavenato diz que o conflito nas organizações pode ter resultados construtivos ou destrutivos para as partes envolvidas, destacando como resultados positivos, entre outros, os seguintes
  1. Aaumenta a coesão grupal e gera distorções perceptivas.
  2. Bdesperta a atenção para problemas e aumenta a motivação para a tarefa.
  3. Cprovoca dispersão de energia e reduz diferenças de poder.
  4. Dcria pressão para a conformidade das pessoas e aumenta a coesão.
  5. Eproduz ações de bloqueio e provoca dispersão de energia.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — desperta a atenção para problemas e aumenta a motivação para a tarefa.

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