Questão de Direito Processual do Trabalho — Ações especiais no processo trabalhista — TRT 2R (SP) 2016
Direito Processual do TrabalhoAções especiais no processo trabalhista
- Código
- qq234044
- Banca
- TRT 2R (SP)
- Órgão
- TRT - 2ª REGIÃO (SP)
- Ano
- 2016
- Nível
- Superior
- Cargo
- Juiz do Trabalho Substituto
Quanto ao Inquérito para Apuração de Falta Grave é INCORRETO afirmar que:
- ASe tiver havido prévio reconhecimento da estabilidade do empregado, o julgamento do inquérito pela Vara do Trabalho não prejudicará a execução para pagamento dos salários devidos ao empregado, até a data da instauração do mesmo inquérito.
- BCada uma das partes poderá indicar até 6 (seis) testemunhas.
- CReconhecida a inexistência de falta grave praticada pelo empregado, fica o empregador obrigado a readmiti-lo no serviço e a pagar-lhe os salários em dobro a que teria direito no período da suspensão.
- DO dirigente sindical somente poderá ser dispensado por falta grave mediante a apuração em inquérito judicial.
- EConstitui justa causa para dispensa de empregado a prática de atos atentatórios contra a segurança nacional.