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Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — CCV-UFC 2017

Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
Código
qq242109
Banca
CCV-UFC
Órgão
UFC
Ano
2017
Nível
Superior
Cargo
CCV - - Administrador
Dentre as diversas maneiras pela qual o funcionário pode expressar sua insatisfação com o trabalho, a negligência é considerada uma das respostas mais negativas, sendo definida como:
  1. ABusca de um novo emprego e demissão.
  2. BComportamento dirigido para o abandono da empresa.
  3. CEspera passiva, mas otimista, de que as condições melhorem.
  4. DTentativa ativa e construtiva de melhorar as condições do trabalho.
  5. EDeixar as coisas piorarem, incluindo o absenteísmo, redução do empenho e aumento de erros.
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GabaritoE — Deixar as coisas piorarem, incluindo o absenteísmo, redução do empenho e aumento de erros.

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