Questão de Gestão de Pessoas — Avaliação 360 graus — INSTITUTO AOCP 2017
Gestão de PessoasAvaliação 360 graus
- Código
- qq286970
- Banca
- INSTITUTO AOCP
- Órgão
- EBSERH
- Ano
- 2017
- Nível
- Superior
- Cargo
- Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG)
Um funcionário realizou uma autoavaliação sobre o seu desempenho e recebeu feedback de avaliações da sua chefia, pares, subordinados e fornecedores da organização. Esse método de avaliação de desempenho pelo qual o funcionário foi avaliado é chamado de
- Aescala gráfica.
- Bchecklist.
- C360 graus.
- Descolha forçada.
- Eincidentes críticos.