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Questão de Gestão de Pessoas — Recrutamento e Seleção — INSTITUTO AOCP 2017

Gestão de PessoasRecrutamento e Seleção
Código
qq286986
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2017
Nível
Superior
Cargo
Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG)
Sobre o recrutamento de pessoal na organização, assinale a alternativa correta.
  1. AQuando o mercado de trabalho está em oferta, o processo de recrutamento nas organizações torna-se mais rígido e exigente em relação a esse processo.
  2. BA dimensão dos recursos humanos da organização independe das estratégias organizacionais, não devendo estar relacionadas.
  3. CA cultura organizacional é irrelevante no processo de recrutamento de pessoal na organização, pois nada tem a contribuir no processo.
  4. DQuando o mercado de trabalho está em procura, há grande investimento no recrutamento, com ofertas de salários elevados.
  5. EO recrutamento pode estar focalizado para manter o status quo ou concentrado na aquisição de competências necessárias ao sucesso organizacional.
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GabaritoE — O recrutamento pode estar focalizado para manter o status quo ou concentrado na aquisição de competências necessárias ao sucesso organizacional.

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