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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Competências — FCM 2019

Gestão de PessoasGestão de Competências
Código
qq455483
Banca
FCM
Órgão
Prefeitura de Caranaíba - MG
Ano
2019
Nível
Médio
Cargo
Técnico em Administração
A Gestão de Pessoas desempenha um papel fundamental dentro das organizações e tem sido cada vez mais reconhecida pela sua atuação estratégica. De acordo com Dutra (2011), os processos de Gestão de Pessoas podem ser classificados, a partir dos seus objetivos e parâmetros, como do tipo: movimentação, desenvolvimento e valorização.Associe as colunas, relacionando corretamente o tipo de processos de Gestão de Pessoas (GP) às suas respectivas práticas.Tipos de Processos1- Valorização2- Movimentação3- DesenvolvimentoPráticas( ) Avaliação de desempenho dos funcionários.( ) Recrutamento e seleção de um novo funcionário.( ) Premiação por bom desempenho no mês de trabalho.( ) Oferta de cursos de treinamento para os funcionários.( ) Transferência de um funcionário para outra área da organização.A sequência correta dessa associação é
  1. A(3); (1); (1); (3); (2).
  2. B(1); (2); (3); (2); (1).
  3. C(1); (3); (2); (1); (3).
  4. D(3); (2); (1); (3); (2).
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — (3); (2); (1); (3); (2).

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