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Questão de Administração Pública — Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE) — IBFC 2019

Administração PúblicaSistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE)
Código
qq493264
Banca
IBFC
Órgão
FSA-SP
Ano
2019
Nível
Fundamental
Cargo
Auxiliar de Recursos Humanos
O absenteísmo é o ato de abster de determinada função ou atividade. Considere o servidor público e os tipos de absenteísmo no trabalho e assinale a alternativa incorreta.
  1. AA falta abonada pode ser solicitada pelo servidor e não implicará em descontos na remuneração
  2. BA falta justificada pode ser dada desde que o motivo seja razoável, como por exemplo, um curso para a função desempenhada
  3. CNa falta injustificada, o servidor deverá comunicar o superior imediato o motivo da falta para evitar descontos na remuneração
  4. DAo apresentar o comprovante de doação de sangue, o servidor poderá faltar sem prejuízo de descontos de remuneração
Revelar gabarito e comentário

GabaritoC — Na falta injustificada, o servidor deverá comunicar o superior imediato o motivo da falta para evitar descontos na remuneração

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