Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — IDECAN 2019
Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Código
- qq499856
- Banca
- IDECAN
- Órgão
- IF-PB
- Ano
- 2019
- Nível
- Superior
- Cargo
- Administrador
O processo de treinamento e ajuda a desenvolver habilidades importantes, tanto para as organizações como para os trabalhadores. Por isso a importância de uma política corporativa de desenvolvimento de pessoas, com a função de
- Aidentificar e classificar os treinamentos com vistas a soluções internas e externas.
- Bautodesenvolver o funcionário a partir do estudo próprio do empregado, baseado em leituras, vídeos didáticos ou filme comercial.
- Corientar e acompanhar os funcionários com maior domínio da atividade e experiência profissional.
- Dbuscar alternativas para aquisição de formação escolar, conforme requisitos do cargo.
- Eformar, capacitar, habilitar, qualificar, instrumentalizar e aprimorar para desenvolver pessoas.