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Questão de Administração Geral — Clima e Cultura Organizacional na Administração Geral — INSTITUTO AOCP 2019

Administração GeralClima e Cultura Organizacional na Administração Geral
Código
qq517429
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
UFFS
Ano
2019
Nível
Médio
Cargo
Assistente em Administração
Assinale a alternativa que apresenta o conceito de clima organizacional.
  1. AÉ uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e reflete o conjunto de métodos que facilitam e ordenam a coleta e a assimilação da informação e do conhecimento por parte das pessoas que trabalham em uma empresa.
  2. BÉ uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e é definido como uma estratégia gerencial para promover mudanças, fazendo com que se chegue a melhorias nos processos, produtos e serviços para a satisfação dos clientes.
  3. CÉ uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e representa um processo contínuo de comparação de práticas das empresas reconhecidas como líderes, visando ao aperfeiçoamento das relações das pessoas em uma empresa.
  4. DÉ uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e parte da ideia de dar às pessoas poder, liberdade e informação, que lhes permitam liderar, tomar decisões e participar ativamente da organização com motivação pessoal.
  5. EÉ uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e reflete o grau de motivação, de empenho, de desempenho, do relacionamento interpessoal e da flexibilidade e rapidez das pessoas que trabalham em uma empresa.
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GabaritoE — É uma decorrência da cultura e da subcultura organizacional e reflete o grau de motivação, de empenho, de desempenho, do relacionamento interpessoal e da flexibilidade e rapidez das pessoas que trabalham em uma empresa.

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