Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — IF-PI 2022
Administração GeralGestão Estratégica
- Código
- qq760826
- Banca
- IF-PI
- Órgão
- IF-PI
- Ano
- 2022
- Nível
- Superior
- Cargo
- IFPI - - Professor - Administração - Edital nº 73
O processo de recrutamento e seleção é uma atividade essencial na Gestão de Pessoas. Essa captação de talentos feita pela organização pode ocorrer de forma interna, externa ou mista. Sobre as vantagens e limitações dessas formas, assinale a alternativa ERRADA.
- AA necessidade de menores investimentos e a rapidez do processo representam vantagens das atividades de recrutamento e seleção internos.
- BO recrutamento e seleção externos, embora sejam mais onerosos para a empresa, promovem a renovação dos quadros e reduzem os conflitos internos.
- CA forma mista de recrutamento e seleção inviabiliza as práticas de protecionismo e nepotismo na organização.
- DA demora do processo é uma limitação das atividades de recrutamento e seleção externos, porém, essa forma de captação de talentos reduz a possibilidade de conflitos interpessoais.
- EA motivação dos quadros de pessoal é uma justificativa bastante plausível para se adotar um processo de recrutamento e seleção internos.