Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FUNDATEC 2023
Administração Geral›Gestão Estratégica
Código
qq894258
Banca
FUNDATEC
Órgão
IF-SC
Ano
2023
Nível
Médio
Cargo
Assistente de Aluno
De acordo com Vianna (2013), no contexto organizacional, as equipes, permanentes ou temporárias, que combinam diferentes habilidades em torno de um objetivo ou vários departamentos de semelhante função para resolver problemas mútuos são chamadas de equipes:
AFuncionais.
BInterfuncionais ou multidisciplinares.
CAutogerenciáveis.
DPotenciais.
EDe alto desempenho.De alto desempenho.
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GabaritoB — Interfuncionais ou multidisciplinares.
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Equipes Interfuncionais ou Multidisciplinares
Gabarito: letra B. De acordo com a classificação de Vianna (2013), as equipes que combinam diferentes habilidades e departamentos para resolver problemas mútuos são denominadas equipes interfuncionais ou multidisciplinares.
A questão exige o conhecimento dos tipos de equipe no contexto organizacional. Vejamos cada alternativa:
Tipos de equipe (Vianna, 2013): Funcionais (Mesmo departamento, Tarefas específicas); Interfuncionais / Multidisciplinares (Diferentes áreas, Habilidades complementares, Objetivos comuns); Autogerenciáveis (Autonomia no trabalho, Planejamento, execução, avaliação); De alto desempenho (Resultados excepcionais, Alta sinergia)
Alternativa A — ❌ Incorreta
Equipes funcionais são formadas por membros de um mesmo departamento ou área funcional, focando em tarefas específicas daquela função. Não combinam diferentes habilidades entre departamentos.
Alternativa B — ✅ Correta ⟵ GABARITO
Equipes interfuncionais (ou multidisciplinares) reúnem pessoas de diferentes áreas funcionais, com habilidades complementares, para trabalhar em objetivos comuns ou resolver problemas que transcendem um único departamento. Exatamente o que a descrição do enunciado aponta: "combinam diferentes habilidades em torno de um objetivo ou vários departamentos de semelhante função para resolver problemas mútuos".
Alternativa C — ❌ Incorreta
Equipes autogerenciáveis são aquelas que possuem autonomia para gerenciar seu próprio trabalho, incluindo planejamento, execução e avaliação. Não necessariamente combinam diferentes departamentos; podem ser formadas por membros de uma mesma área.
Alternativa D — ❌ Incorreta
"Equipes potenciais" não é um termo técnico consagrado na literatura de administração para classificar equipes. Possivelmente um distrator.
Alternativa E — ❌ Incorreta
Equipes de alto desempenho são caracterizadas por resultados excepcionais, alta sinergia e comprometimento, mas não se definem pela composição interdepartamental. Qualquer tipo de equipe pode atingir alto desempenho.
PEGA ESSA DICA!
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BSC = Balanced Scorecard (ferramenta de gestão estratégica com indicadores de desempenho de fatores críticos)